AĞIR ENGELLİ VE BİR BAŞKASININ BAKIMINA MUHTAÇ ÇOCUĞU OLAN SİGORTALI KADIN DAHA ERKEN EMEKLİ OLABİLİR Bildiğimiz gibi 5510 Sayılı Genel Sağlık Sigortası Kanunun 28.maddesinde yapılan değişiklik […]
Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigorta Prim Oranında İstisna Muhasebe Bilenler Topluluğunun Kıymetli üyeleri yine SGK Mevzuatımızda yer alan bir konu ile karşınızdayız; Bilindiği üzere, uzun vadeli […]
23 YAŞINDAN BÜYÜK, 39 YAŞINDAN KÜÇÜK KADIN SİGORTALILAR ;TÜP BEBEK TEDAVİSİNDEN YARARLANABİLİR. M.B.T.’nin Değerli üyeleri; 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 63 ncü […]
İş Kazası Nedir, Şartları Nelerdir, Kim Bildirir, Nasıl Bildirir, Cezai Müeyyidesi Nedir? 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 13. Maddesine göre; İş kazası […]
YILLIK ÜCRETLİ İZİN HAKKI VE UYGULAMASI İşveren; çalıştırdığı işçilerin izin durumlarını gösteren, Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliğine ekli yıllık izin kayıt belgesini tutmak zorundadır. İşveren, her […]
SGK EK – İPTAL BİLDİRGELERİ NASIL VERİLİR? BEYAN SÜRESİNDEN SONRA FARK EDİLEN YANLIŞLIKLAR NASIL DÜZELTİLİR? EKRAN EKRAN ANLATIMINI AŞAĞIDA BULABİLİRSİNİZ. Aylık Prim ve Hizmet Belgeleri en […]
01/10/2008 DEN SONRA İŞE BAŞLAYAN MADEN İŞÇİLERİMİZİN EMEKLİLİK KOŞULLARI NELERDİR? Değerli Mbt.Üyeleri, Geçmiş yıllarda Soma’da 300 kişiden fazla Madencimizi kaybettik. Öncelikle Maden kazalarında yaşamını yitirenlere Allah’tan […]
SİGORTA PRİM BORÇLARININ KATMA DEĞER VERGİSİ İADE ALACAĞINDAN MAHSUP SURETİYLE TAHSİLİ Muhasebe Bilenler Topluluğunun değerli üyeleri, 5510 Sayılı Sosyal sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunun 88. […]
SAĞLIK KURULU RAPORLARI VE RAPORLARA İTİRAZDA BULUNMAK SAĞLIK KURULU RAPORLARI VE İŞ GÖREMEZLİK RAPORLARINA NASIL İTİRAZ EDİLİR. Sağlık kurulu raporlarının değerlendirilmesi ve itirazlar 5510 sayılı Kanunun […]
EV HİZMETLERİNDE 5510 SAYILI KANUNUN EK 9 UNCU MADDESİ KAPSAMINDA SİGORTALI ÇALIŞTIRILMASI A- 10 GÜN VE DAHA FAZLA ÇALIŞANLAR A.A- 10 Gün ve Daha Fazla Gün […]
SGK Eksik Gün Bildirim Formu (EK-10) Hakkında Bilinmesi Gerekenler 5510 sayılı Kanunun 86. maddesine ve Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğine göre; 10 işçiden fazla işçi çalıştıran işverenlerin […]
VERGİ VE SGK BORÇLARINA YENİDEN YAPILANDIRMA İMKANI GETİRİLİYOR 05/2017 “Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması İle Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun” TBMM’den geçerek Resmi Gazete’de yayınlanması beklenmektedir. […]
ÖLÜM AYLIĞI BAĞLANMA ŞARTLARI Kanunun yürürlük tarihinden sonra ölen sigortalıların hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanabilmesi için; a-) En az 1800 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları […]
ENGELLİLİK İNDİRİMİ RAPORUNUN NASIL ALINACAĞI HAKKINDA DETAYLI BİLGİ Mbt.nin değerli üyeleri, Engellilik indiriminden yararlanmak isteyenlerin neler yapması gerektiği ve konu ile ilgili geniş açıklamalı Gelirler Genel […]
KADINLARDA DOĞUM BORÇLANMASI Günümüzde her 4 kadından 1’i çalışma hayatının içindedir. Kadınlar doğum yaptıktan sonra yasal doğum izinleri dışında da bir süre çalışamayabiliyor. Bu durumda kadın […]
KARIŞTIRILAN BİR KONU : MALULEN EMEKLİLİK VE ÖZÜRLÜ RAPORU İLE EMEKLİLİK ARASI FARKLAR VE EMEKLİLİK ŞARTLARI 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na göre, […]
BOŞANDIĞI EŞİ İLE FİİLEN BİRLİKTE YAŞAYAN EŞ VE ÇOCUKLARIN ALMIŞ OLDUKLARI GELİR VE AYLIKLARI KESİLİR. Muhasebe Bilenler Topluluğunun Değerli üyeleri, Çalışma yaşamımızda en büyük hayalimiz emekli […]
İş Kazası Genel Tanım İtibariyle : İşçinin işini yaparken, işyerinde gerçekleşen, işçiyi bedence ya da ruhça etkileyen kazadır. Hemen örnekler ile olayı hızlı bir şekilde anlatmaya […]
Muhasebe Bilenler Topluluğu’nun Değerli Takipçileri Gecikme Zammı Ve Gecikme Faizi kavramları çok karıştırılıp birbirlerinin yerine kullanılacakları düşünülse de aslında tamamen farklı kavramlardır. Konunun daha net anlaşılabilmesi […]
5510 sayılı yasaya göre, yeni işe alınan sigortalılara ait işe giriş bildirgelerinin en geç işe başladıkları tarihin bir gün öncesinde; inşaat, balıkçılık, tarımve hayvancılık sektörlerinde faaliyet […]
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLAR KIDEM TAZMİNATI ALIR MI? Mbt.nin Değerli Üyeleri, Ev hizmetlerinde çalışanların Kıdem tazminatı hak edişleri olup olmadığı aslında bir- iki paragraf ile anlatılabilinirdi. Ancak […]
EMEKLİ SANDIĞI KANUNUNA GÖRE DUL VE YETİM AYLIĞI BAĞLANACAK HALLER VE AYLIK BAĞLANMA ORANLARI NELERDİR? Dul ve yetim aylığı Bağlanacak Haller, a) Cumhurbaşkanı iken veya ayrıldıktan sonra […]
VERGİ USUL KANUNU VE SGK KANUNU AÇISINDAN MÜKELLEFİN ÖLÜMÜ VE SONUÇLARI Değerli Okuyucular; Çok sık karşılan bir durum olmasa bile sonuçları ve yaptırımlar açısından karmaşık olan […]
MALÜL SAYILMA, KANSERLİ HASTALARIN MALÜLEN EMEKLİLİK ŞARTLARI VE AYLIK BAĞLANMA BAŞVURUSU 5510 Sayılı Kanunun 25. Maddesine göre, Sigortalının veya işverenin talebi üzerine Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti […]